Organization
조직진단 혁신경영

성장하기 위해서는 조직관리 역량 강화!
역량향상을 위해서는 지속적인 진단관리!

기업의 성장은
임직원 모두가 역할과 책임을 확실히 하고 역량을 지속적으로 관리할 수 있어야 합니다.

Roles & Responsibility

업무분장 강화

역할과 책임 확실
책임의식과 주인의식
혁신 도전 정신
동기부여 조직
통솔력 실행력
비전 실행
조직관리 변화
조직구성원 셀프리더십
기업가정신
유리천장 부수기

Succession Plan

승계플랜 전략

조직 승계 중요성과 기업미래
후보 선별기준
승계전략 교육
승계플랜 구축
승계 관리 조직
승계실행 전략구축
변화관리
승계 보고서
커뮤니케이션 방법
승계실행 모니터링과 보고

Global Competitiveness Increase

해외경쟁력강화

경쟁력 구축
해외시장 개척
국내 경쟁력
사업 계획수립
해외 시장 분석
경쟁사 분석
고객 전략
프로모션
커뮤니케이션
수익성 검토

Professionalism

기능별 전문성

기능별 전문성 강화
경영전략적 역량
운영전략적 역량
영업마케팅 역량
조직관리 역량
준법경영 역량
인사관리 역량
고객관리 역량
테크놀로지 전문성
생산 유통 전문성

Special Task

특별임무 역량강화

코로나19 위기경영
특별 임무 해외파견
국내 조직 슬림화
성과관리 재구축
조직관리 KPI
사업타당성 재검토
혁신변화 프로그램
강하고 효과적인 커뮤니케이션
재택근무 효율적 관리
준법경영 전략 및 실행

Organization Management

조직관리 강화

체계적인 조직관리
조직관리 SLA
성과관리 KPI
법규제 변화와 실행
고객만족 경영 강화
노사관계
적응적 역량 강화
혁신사고와 행동
조직 보고체계
구조조정 전략 및 실행

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